Soal learning agility BUMN – Pernah membayangkan diri Anda berada di tengah proyek BUMN yang kompleks, di mana tantangan baru muncul setiap saat?
Atau bagaimana rasanya harus memutar otak dengan cepat untuk menemukan solusi inovatif yang belum pernah terpikirkan sebelumnya? Nah, inilah esensi dari Learning Agility, sebuah kemampuan yang kini menjadi sorotan utama dalam rekrutmen BUMN.
Learning Agility di Mata BUMN Itu…
Learning agility adalah kemampuan individu untuk belajar dari pengalaman, beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan, dan menerapkan pengetahuan serta keterampilan baru dalam situasi yang berbeda.
Kemampuan ini menjadi salah satu aspek penting dalam proses seleksi Rekrutmen Bersama BUMN (RBB) sejak tahun 2024.
Komponen Utama dalam Soal Learning Agility BUMN
Soal learning agility BUMN dirancang untuk mengukur lima aspek utama:
- Mental Agility: Kemampuan berpikir kritis, fleksibel, dan kreatif dalam memecahkan masalah.
- Change Agility: Kemampuan beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan dan perkembangan teknologi.
- People Agility: Kemampuan berinteraksi dan beradaptasi dengan berbagai tipe orang.
- Results Agility: Kemampuan mencapai hasil optimal dalam berbagai kondisi kerja yang menantang.
- Self-Awareness: Kesadaran diri terhadap kelebihan, kekurangan, dan area yang perlu ditingkatkan.
Baca Juga: Berikut Kumpulan Soal TKD BUMN yang Sering Muncul Tiap Tahun
Struktur dan Format Soal Learning Agility
Dalam RBB 2025, tes learning agility terdiri dari 50 soal yang harus diselesaikan dalam waktu 30 menit. Soal-soal ini dapat berupa:
- Soal Skala: Peserta diminta menilai pernyataan berdasarkan tingkat persetujuan, misalnya dari “Sangat Tidak Setuju” hingga “Sangat Setuju”.
- Studi Kasus: Peserta dihadapkan pada situasi tertentu dan diminta memilih respons yang paling tepat.
Contoh Soal Learning Agility BUMN
Berikut beberapa contoh soal yang mungkin muncul dalam tes learning agility BUMN:
- Menghadapi Situasi Baru:
- Pertanyaan: Saat menghadapi tugas yang belum pernah Anda kerjakan sebelumnya, apa yang akan Anda lakukan?
- Pilihan Jawaban:
- A. Menolak tugas tersebut karena merasa tidak mampu.
- B. Menerima tantangan dan mencari informasi untuk menyelesaikannya.
- C. Meminta rekan kerja untuk mengerjakan tugas tersebut.
- D. Menunggu petunjuk lebih lanjut tanpa mengambil inisiatif.
- Jawaban yang Disarankan: B
- Menyelesaikan Konflik:
- Pertanyaan: Ketika menghadapi konflik di tim kerja, bagaimana reaksi Anda?
- Pilihan Jawaban:
- A. Menghindari konflik dan membiarkannya berlalu.
- B. Mengupayakan komunikasi yang terbuka untuk mencari solusi terbaik.
- C. Mengambil keputusan sendiri tanpa berdiskusi dengan tim.
- D. Mengikuti pendapat mayoritas tanpa mempertimbangkan alternatif lain.
- Jawaban yang Disarankan: B
- Menghadapi Perubahan Mendadak:
- Pertanyaan: Apa yang Anda lakukan jika prosedur kerja tiba-tiba mengalami perubahan signifikan?
- Pilihan Jawaban:
- A. Menolak perubahan karena lebih nyaman dengan cara lama.
- B. Memahami perubahan dan mencari cara terbaik untuk menyesuaikan diri.
- C. Menunda pekerjaan hingga ada penjelasan lebih lanjut.
- D. Mengeluh kepada rekan kerja tentang perubahan tersebut.
- Jawaban yang Disarankan: B
Baca Juga: Soal TKD BUMN dan AKHLAK , Gabungan Latihan & Pembahasan
Strategi Efektif Mengerjakan Soal Learning Agility BUMN
Untuk meningkatkan peluang lolos dalam tes learning agility BUMN, pertimbangkan strategi berikut:
- Berpikir Fleksibel: Biasakan diri untuk menghadapi perubahan dengan pola pikir terbuka.
- Latihan Soal Secara Konsisten: Berlatih mengerjakan soal-soal learning agility untuk meningkatkan pemahaman dan kecepatan dalam menjawab.
- Tingkatkan Kemampuan Analisis: Pahami pola pertanyaan dan analisis setiap opsi jawaban sebelum memilih.
- Bangun Keterampilan Adaptasi: Terbiasa menghadapi tantangan dan perubahan akan membuat Anda lebih siap dalam tes ini.
Penilaian dan Passing Grade Tes Learning Agility BUMN
Tes learning agility memiliki skor maksimal 300 poin. Untuk dinyatakan lulus, peserta harus mencapai nilai minimal (passing grade) yang telah ditentukan, yaitu 197 poin.
Baca Juga: Berikut Kumpulan Soal TKD BUMN yang Sering Muncul Tiap Tahun
Sumber Informasi:
- https://tirto.id/apa-itu-learning-agility-dalam-tes-rekrutmen-bersama-bumn-2024-gXRc/
- https://jadibumn.id/pelajari-soal-soal-learning-agility-bumn-untuk-persiapan-rbb
- https://jayakartanews.com/learning-agility-tes-baru-dalam-proses-seleksi-rekrutmen-bersama-bumn-2024/
Program Premium Bimbel jadiBUMN 2025
“Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2025” 🌟
Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “SOALBUMN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.